本当に人手不足？

2026/08/25 15:30 1 0 0

1: 匿名 2026/07/30(木) 16:32:27

子供が就活してますが
25社受けて全滅です
周りの友達も苦労してます
学歴もそんな低くないのに
決まらないとまだ就活続けてます
従姉妹の子は看護師受けて附属病院落ちました
人手不足と言いながらガンガン落とされてます
本当に人手不足ですか

2: 匿名 2026/07/30(木) 16:33:00

>>1
地域によるのでは。

9: 匿名 2026/07/30(木) 16:33:34

>>1
25社じゃあまだまだだと思う
50は受けないと

29: 匿名 2026/07/30(木) 16:35:25

>>9
みんな80社位エントリー出して
引っかかるのが25くらいじゃない?

12: 匿名 2026/07/30(木) 16:33:53

>>1
パートは人手不足

31: 匿名 2026/07/30(木) 16:35:32

>>12
時給安くてフルタイムだと、なかなか人が集まらなさそう

44: 匿名 2026/07/30(木) 16:37:04

>>31
扶養内でも集まらない

53: 匿名 2026/07/30(木) 16:38:52

>>44
なんでだろ
飲食店とか？

46: 匿名 2026/07/30(木) 16:37:26

>>31
最低時給×8時間で働いてるのに、給料から社会保険料など諸々差し引かれたら
生活保護と変わらないよねたぶん

51: 匿名 2026/07/30(木) 16:38:34

>>46
扶養内とも変わらないし、事情がなければやりたくない

58: 匿名 2026/07/30(木) 16:39:11

>>12
介護、医療事務、小売、飲食……いつも募集かかってる

14: 匿名 2026/07/30(木) 16:33:59

>>1
×人手不足
〇スーパーマン不足

20: 匿名 2026/07/30(木) 16:34:33

>>1
ガキのレベルが低いだけ

34: 匿名 2026/07/30(木) 16:35:48

>>20
嫉妬するなよ

21: 匿名 2026/07/30(木) 16:34:37

>>1
求める要求ラインから下回ってたら、幾ら人手不足だろうが取らないよ

24: 匿名 2026/07/30(木) 16:34:53

>>1
新人を受け入れる体制が整ってないっていうのもあるんじゃないの？そもそもいくら売り手市場とはいえ25社は少ないと思う。

25: 匿名 2026/07/30(木) 16:35:00

>>1
ほんとそうおもう
人工知能枠のために抑制してるのかな
いま乗り越えられれば数年後は機械化できるからみたいな

38: 匿名 2026/07/30(木) 16:36:20

>>25
看護師は人工知能とかより人が必要な分野では？

37: 匿名 2026/07/30(木) 16:35:54

>>1
介護の仕事とかならすぐに決まるよ

40: 匿名 2026/07/30(木) 16:36:38

>>1
新卒はいらないかも。
私が働いてるところは６５歳以上で退職した人を積極的に雇用してるよ。
つい最近まで現役の技術持った人が年金もらえるまでの繋ぎできてくれるから助かる。若い子より格段に愛社精神もあるし働くことに前向きだよ。

41: 匿名 2026/07/30(木) 16:36:39

>>1
現場はどこも人手不足だけど
会社は入れようとしないって感じな気がする
自分の部署もコロナ前まではアホほど派遣入れてたのに
急に誰が辞めても入れてくれなくなった

43: 匿名 2026/07/30(木) 16:36:46

>>1
結局は個人によるし、流石に「25社受けて全滅」は本人に何かしら問題あるとしか思えない。
世間一般と比べた学歴だけじゃなく、志望先のレベルと見合っているかもあるし、他の志望者と比較してどの程度かってのもある。

45: 匿名 2026/07/30(木) 16:37:22

>>1
学歴ある人が行きたい企業は全く人手不足ではないよ。逆に人員余ってて大規模リストラとかやってるじゃん
みんながやりたがらないのに無くなったら困る末端の仕事が人手不足なんだよ

49: 匿名 2026/07/30(木) 16:37:58

>>1
×人手不足
⚪︎奴隷不足

54: 匿名 2026/07/30(木) 16:38:55

>>1
いい条件給料のとこはそんなもんだよ
公務員でもバンバン落としてる

キツイのに給料安いとこが人手不足

55: 匿名 2026/07/30(木) 16:38:59

>>1
バイトだけ人手不足

56: 匿名 2026/07/30(木) 16:38:59

>>1
人手不足だし、資金不足なんだと思う。
本当に人手は欲しいんだけど、人を雇う余裕(お金)も無いとか。
それで募集人員広げられないんじゃないかな？

59: 匿名 2026/07/30(木) 16:39:30

>>1
職種や資格にもよります、次男の大手の仕事は人手不足、中途採用でも技術職の資格がないと採用できない。給料めちゃいいけど来ない、長男は派遣の仕事しながら就活してるけど、何社も落ちる、就職できるような資格はない

結局は仕事内容を選びたいから狭き門なんだと思う

94: 匿名 2026/07/30(木) 16:45:45

>>1
非正規·派遣集めてナンボの世界になってるからね
派遣100人に対して管理責任者(正社員)１人でいいから
新卒だと当たり前に正社員で就活してると思うけど、この１人の枠を新卒総出で席取りしに来てると思うと何も不思議ではない
人手不足なのは100人来て欲しい非正規枠のことを指してる
あとは外国人技能実習生を取り込んだら補助金が出るから、そっち優先的に採ってる可能性も高そう

3: 匿名 2026/07/30(木) 16:33:09

結局人気のところは人手不足なんかじゃないんだよね

19: 匿名 2026/07/30(木) 16:34:31

>>3
大学と同じだよね
有名なところ、偏差値高いところは昔より下手したら難関

28: 匿名 2026/07/30(木) 16:35:22

>>3
安い給料で文句も言わず働いてくれる人が結局欲しいからね

50: 匿名 2026/07/30(木) 16:38:21

>>3
人が抜けても補充しないと…近所の人が
話してたよ
最低賃金で昼夜なく働いてくれる人が
欲しいだけ

108: 匿名 2026/07/30(木) 16:49:02

>>3
トピ主さんの子供が受けた25社は競争率が高いホワイトカラーばかりなんだろう。
サービス業とか受けてみればいい。一発で受かるから。

10: 匿名 2026/07/30(木) 16:33:42

本当に人手不足のところなんて就活生は行きたがらないでしょ